互联网形势下的人力资源管理创新论坛在西安举行

陕西双高佳诚管理咨询公司进军人力资源高端服务平台

——互联网形势下的人力资源管理创新论坛在西安举行

西部观察网讯 12月22日，陕西双高佳诚管理咨询有限公司揭牌仪式暨“互联网形势下的人力资源管理创新”主题论坛在西安国际会议中心举行。陕西省委组织部公选办主任王林平、陕西省人力资源服务协会会长刘景民出席揭牌仪式。陕西交通建设集团、海航集团、陕鼓集团、中能集团、隆基集团、西安地铁、水务集团、中烟集团、中核股份、小米科技、延长壳牌、中科院极光所、西北电力设计院、西安风电等近300家大型企业高管参加了本次活动。本次活动标志着陕西双高佳诚管理咨询有限公司充分利用互联网形对人才科学化、高规格管理业务的拓宽和进军人力资源高端服务管理平台。

　　　
互联网形势下的人力资源管理创新论坛在西安举行

左起：北京双高人才发展中心主任袁方、陕西省委组织部公选办王麟平、

陕西欣佳诚人力资源有限公司董事长杜卫，为陕西双高佳诚管理咨询有限公司揭牌

　　该论坛由北京双高人才发展中心副主任刘金成主持，围绕主题论坛“互联网形势下的人力资源管理创新”展开，北京双高国际人力资本集团总裁蒋北麒和陕西师范大学副教授、陕西心理学会秘书长姬鸣博士分别作了“《新时代人力资源管理思维的碰撞》和《人才测评领域的研究成果和实践运用》为主题的演讲。北京双高人才发展中心主任袁方、陕西佳诚人力资源公司董事长杜卫分别致辞。

陕西欣佳诚人力资源公司董事长杜卫在论坛会上致辞

参加此次论坛的领导和部分嘉宾

　　陕西佳诚是陕西省首家人力资源服务集团公司。今年8月份挂牌成立的陕西双高佳诚管理咨询有限公司（简称“双高佳诚”），是由北京双高人才发展中心和陕西欣佳诚人力资源有限公司共同出资、联合打造的人力资源高端服务平台。双高佳诚将依托北京双高的品牌公信力、专业技术和服务经验，借助陕西佳诚的优质市场资源，为陕西各企事业单位提供：以选聘、评估、考核为核心的人才测评服务；以人才储备与开发、组织设计与优化、薪酬绩效管理与提升为核心的管理咨询服务；以领导力训练、团队行为训练为核心的定制式培训服务，致力于通过专业化服务为客户提供最有效的人力资源整体解决方案。

　　北京双高人才发展中心主任袁方在致辞表示，双高佳诚作为北京双高国际人力资本集团的下属控股公司，合资之后全部技术人员由北京双高派驻，客户服务标准和日常管理按照北京双高的先行标准进行执行。服务需要的样本数据、题库、咨询案例等资源完全依靠双高中心强大的数据库和专家力量，北京双高作为陕西双高佳诚公司的心脏和研发中心，会源源不断的把最前沿的人才测评技术和管理咨询经验输送到陕西。西安金融电子结算中心的王晓军主任作为客户代表在会上作了发言，对与双高佳诚合作的考评服务给与了高度评价，王主任表示双高佳诚从笔试命题的专业性到考试组织实施的严谨性到面试命题的科学性都给与了赞扬和肯定。

　　陕西欣佳诚人力资源公司董事长杜卫表示：陕西双高佳诚成立后，将以崭新的面貌面向社会，为广大企事业单位提供最前沿的人才选聘与竞争性选拔服务、校园招考和考试外包服务、人才发展与规划服务、人才储备与队伍建设服务、基于岗位和能力的绩效管理体系设计服务、基于价值的薪酬设计服务、组织设计优化服务、职业生涯发展体系建设等服务。双高佳诚的成立能够缩小陕西人才测评和管理咨询服务与一线城市的差距，为陕西的发展贡献力量。将在未来的五到十年内，成为西北地区人力资源高端服务的领军企业。

　　随着“一带一路”国家战略的确定，陕西提出了“建立丝绸之路经济带新起点”的发展思路。在新形势下，如何缩小东西部人才选拔、企业管理技术和经验差距已成为陕西乃至西部地区每一位人力资源从业者都必须认真思考的问题。本次论坛就这些热点话题等也做了深入探讨。（皓月）